月24日，黑龍江省建工集團(tuán)黨委副書記、工會主席孫慶東，工會辦公室孔杰等一行來到黑建一公司臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)航空制造產(chǎn)業(yè)園標(biāo)準(zhǔn)化廠房建設(shè)項目開展慰問活動并進(jìn)行調(diào)研座談。黑建一公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理王君，黨委副書記、工會主席杜春華陪同參加此次活動。  此次慰問活動，按照《哈爾濱市總工會辦公室關(guān)于開展2021年“送清涼”活動的通知》要求，切實發(fā)揮工會組織服務(wù)職工、維護(hù)職工權(quán)益職能，保障在高溫環(huán)境下作業(yè)的廣大職工勞動安全健康，最大限度減少疫情和夏季高溫天氣因素疊加給職工生產(chǎn)生活帶來的不利影響，保證職工平安度夏。   近日高溫持續(xù)，炎熱升級，給奮戰(zhàn)在施工一線的廣大參建人員帶來了巨大的考驗，但他們依然堅守崗位，頂烈日、戰(zhàn)酷暑進(jìn)行戶外作業(yè)。本次慰問活動，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)一行人深入到臨空項目部，代表集團(tuán)黨委和工會送去了西瓜、礦泉水、綠豆、白糖、雞蛋等防暑降溫物品，還送去了文化衫、毛巾、雨傘、霍香正氣水等生活物資，并且把慰問信、安全知識卡送到職工手中，更是把絲絲涼意送到一線，把組織關(guān)懷送到職工心坎里。      座談會上，項目負(fù)責(zé)人王亮介紹了項目建設(shè)情況，杜春華匯報了黨建、工會工作，王君匯報了公司現(xiàn)狀和發(fā)展情況。孫慶東對黑建一公司快速穩(wěn)步發(fā)展及項目建設(shè)情況給予肯定，并提出三方面要求：   一是打造最有活力、最有創(chuàng)新力的團(tuán)隊。年輕干部是事業(yè)發(fā)展的源頭活水，要多給年輕人創(chuàng)造機(jī)會、提供舞臺，帶動有熱情有夢想的年輕干部為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。項目部要講政治、守規(guī)矩，嚴(yán)格貫徹落實集團(tuán)黨委各項決策部署，確保集團(tuán)“1533”和“兩金兩精”發(fā)展戰(zhàn)略落細(xì)落實落靠。要狠抓作風(fēng)建設(shè)，注重“軟實力”的提升。要把小事做大、弱事做強，以團(tuán)隊建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)為契機(jī)，逐步提高項目管理能力，全面加強項目文化建設(shè)，大張旗鼓弘揚正氣，塑造特點鮮明的一建項目文化。       二是打造最有情懷，最有擔(dān)當(dāng)?shù)年犖椤Ｒ褝徫患寄軞v練出來，把情懷擔(dān)當(dāng)展示出來，為企業(yè)負(fù)責(zé)，為崗位負(fù)責(zé)。我們黨的初心使命是“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”，我們的初心使命就是“為員工謀利益，為企業(yè)謀發(fā)展，為社會做貢獻(xiàn)！”要想成功，必須以理想信念凝聚精英，以為民造福贏得大眾，以實事求是順應(yīng)時勢，以百折不撓走出困境，以自我革命煥發(fā)生機(jī)。開展黨史教育，傳承紅色基因是很有必要的，時代變了，環(huán)境變了，但這種精神永不變，希望黑建一公司勇攀高峰，勇往直前，再創(chuàng)佳績，再鑄輝煌。       三是打造最有責(zé)任，最有風(fēng)采的鐵軍。黑建一公司從小到大，從弱到強，能夠按照既定目標(biāo)，爬坡過坎、篤定前行，取得的成績是值得贊揚的。希望大家堅定信念、無所畏懼、不懈奮斗，爭做集團(tuán)改革發(fā)展的主力軍，要對標(biāo)對表向央企學(xué)習(xí)，向同行業(yè)先進(jìn)學(xué)習(xí)，要有信仰、有信念、有信心、有使命、有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)，要做就做得最好，要飛就飛得更高。為實現(xiàn)“千億建投”“品質(zhì)建工 ”“百年建工 ”貢獻(xiàn)一建智慧和一建力量。   孫慶東對職工們不畏炎熱酷暑、奮戰(zhàn)一線、為企創(chuàng)效表示親切問候，一聲聲“辛苦了”，溫暖著一線員工的心。孫慶東和職工交流時說，“美好生活要靠我們大家奮斗，年度目標(biāo)要靠我們大家來完成，感謝你們的辛勤付出和不懈努力！”孫慶東還詢問了解職工在工作生活中遇到的困難和問題，并代表建工集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)感謝參建人員為臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)航空制造產(chǎn)業(yè)園標(biāo)準(zhǔn)化廠房建設(shè)項目做出的貢獻(xiàn)，叮囑大家要做好健康防護(hù)，同時要求項目部要強化安全保障，做好防暑降溫工作及疫情常態(tài)化防控工作，切實保障廣大職工的健康權(quán)益，讓職工舒心工作。       慰問遞真情，溫暖沁人心，夏日“送清涼”活動，使廣大職工真真切切體會到了工會組織的人文關(guān)懷，實實在在感受到了工會組織是員工的“貼心人”，全體參建人員一致表示要在后續(xù)的工作中將建工集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心轉(zhuǎn)化為奮進(jìn)的動力，戰(zhàn)高溫、斗酷暑，堅守崗位、堅守使命，盡職盡責(zé)做好本職工作，全力以赴加快項目建設(shè)，確保高質(zhì)量完成項目建設(shè)目標(biāo)任務(wù)。